Termos de uso do produto

Atualizado em 17 de outubro de 2025

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Termos do produto da Strenghts

Produtos da Strenghts – inclusive, entre outros, a CliftonStrengths^®, Clifton Youth StrengthsExplorer^® e BP10^™ são oferecidos como um serviço da Gallup, e foram criados para permitir que as pessoas descubram, desenvolvam e apliquem seus pontos fortes em todos os aspectos de suas vidas. O uso de produtos ou serviços da Strengths é regido por estes Termos de Produtos. Ao comprar e usar os produtos ou serviços da Strenghts, você aceita sem limitação ou qualificação todos os termos de produtos. A Gallup reserva-se o direito de, a seu exclusivo critério, alterar, modificar, adicionar ou remover partes destes Termos de Produtos a qualquer momento. Todas as alterações entram em vigor imediatamente no ato da publicação. O uso contínuo dos serviços da Gallup significa que você aceita e concorda com essas alterações. Você estará sujeito aos termos e condições, políticas e termos do Produto em vigor no momento em que você usar os serviços da Gallup. Se qualquer um desses Termos de Produtos for considerado inválido, nulo ou por qualquer razão inaplicável, essa condição será considerada separável e não fará parte deste Contrato. Para as finalidades destes Termos de produto, o conteúdo de palavras, avaliação(ões), ferramenta(s), ponto(s) forte(s) e referência do StrengthsFinder(s) referem-se conjunta e separadamente aos produtos e serviços CliftonStrengths^®, Clifton Youth StrengthsExplorer^® e Builder Profile 10^TM (BP10^TM) produtos e serviços ou outros serviços que possam ser lançados no futuro.

Esses Termos de Produtos incorporam as cláusulas contidas nos Termos de Uso e Venda do site.

Todos os materiais da Strengths publicados pela Gallup em qualquer forma de mídia, inclusive, entre outros, textos, artigos de notícias, fotografias, imagens, ilustrações, clipes de áudio, clipes de vídeo, resultados de pesquisa, marcas comerciais, marcas de serviço, logotipos, materiais de treinamento e outros materiais (coletivamente, "Conteúdo"), são protegidos pelas leis de direitos autorais internacionais dos EUA e outras leis de propriedade intelectual e são de propriedade ou controladas pela Gallup, Inc. ou pela parte autorizada como o provedor do Conteúdo.

Muitos dos kits de treinamento e materiais do curso da Gallup contêm documentos que a Gallup pretende que você baixe e forneça a outras pessoas. Esses itens serão claramente identificados como disponíveis para download nos materiais entregues digitalmente. Todo o restante do conteúdo constante destes materiais é fornecido exclusivamente para uso no ambiente digital e não poderá ser baixado, copiado ou disponibilizado diretamente a terceiros.

Em caso de permissão para qualquer cópia, redistribuição ou publicação de material com direitos autorais, nenhuma alteração ou exclusão de atribuição do autor, legenda de marca comercial ou aviso de direitos autorais deve ser feito. Você reconhece que não adquirirá nenhum direito de propriedade desses materiais com direitos autorais pelo fato de realizar seu download. Para proteger a ciência e os conceitos por trás do trabalho da Strengths da Gallup, a Gallup reserva-se o direito de auditar qualquer conteúdo criado pelo usuário. Com base nos resultados dessa auditoria, a Gallup pode exigir a modificação do conteúdo criado pelo usuário.

Você não pode arquivar, registrar ou tentar registrar a propriedade intelectual da Gallup, incluindo suas marcas registradas, marcas de serviço, logotipos, materiais protegidos por direitos autorais ou qualquer marca ou material derivado que seja confusamente semelhante, em qualquer jurisdição ou idioma. Você não pode usar a propriedade intelectual da Gallup (ou qualquer coisa confusamente semelhante) em nomes de empresas, nomes de práticas profissionais, nomes de domínios de sites, nomes de aplicativos ou identificadores de redes sociais. Você não poderá criar ou oferecer aplicativos, ferramentas digitais ou plataformas que utilizem propriedade intelectual da Gallup (tais como suas avaliações, conteúdos de pesquisa ou estruturas, inclusive os 34 Temas de Talento), sem prévia autorização por escrito da Gallup. Você não pode deturpar sua relação com a Gallup, nem implicar emprego, parceria, patrocínio ou endosse onde nenhum exista. Qualquer uso dessa natureza é estritamente proibido e constitui violação destes Termos.

Para informações específicas sobre marcas comerciais e direitos autorais, consulte as Diretrizes de marcas comerciais e direitos autorais nos Termos de Uso e Venda do Site. Contrato.

Se você comprar ou acessar o conteúdo da Strengths para ser usado por alguém que não seja você mesmo, você deverá estar em conformidade com as Regras adicionais de Conduta Profissional.

Propriedade dos pontos fortes individuais

A pessoa que participou da avaliação baseada em pontos fortes é proprietária de seus resultados, independentemente de ter comprado o Código de Acesso ou de o Código de Acesso ter sido comprado em seu nome. Se um empregador, coach, consultor ou outro indivíduo ou entidade (coletivamente, o "Comprador") adquirir acesso à avaliação baseada em pontos fortes para um indivíduo, o Comprador terá acesso aos resultados. Os compradores que recebem acesso aos resultados individuais têm a obrigação de proteger a privacidade e a confidencialidade do indivíduo.

As avaliações oferecidas nos sites da Gallup são destinadas a serem usados pelos indivíduos com idade de 10 anos ou mais. Se você for um administrador de escola, professor ou fizer parte de uma organização educacional e deseja que os alunos participem em qualquer avaliação da Gallup, você concorda em tomar todas as ações necessárias para estar em conformidade com as leis aplicáveis de privacidade do aluno, incluindo, mas não limitado a, Lei dos Direitos Educacionais da Família e Privacidade (FERPA).

Códigos de Acesso para CliftonStrengths, Clifton Youth StrengthsExplorer e BP10

Cada indivíduo receberá um Código de Acesso para participação na avaliação de pontos fortes que adquiriram. Os compradores são responsáveis pela distribuição do(s) Código(s) de Acesso e por quaisquer usos, atos ou omissões enquanto o(s) Código(s) de Acesso estiverem sendo utilizados.

Regras de marcas comerciais e direitos autorais

Existem limitações específicas para o uso da Gallup® e da propriedade intelectual da Gallup. Para sua conveniência, descrevemos algumas das diretrizes mais relevantes abaixo:

O uso de qualquer uma das marcas comerciais da Gallup® requer um contrato de licença firmado com a Gallup®.
Referências à Gallup®, StrengthsFinder®, CliftonStrengths® ou outras marcas comerciais da Gallup® devem ser usadas apenas para fins factuais ou descritivos. Por exemplo, você não pode incorporar nenhum desses termos em seu nome de negócio ou domínio do site, nem sugerir uma associação com a Gallup® de nenhuma maneira além de seu status de coaching certificado.
Você não pode usar o nome ou as marcas comerciais da Gallup para comercializar ou promover seus próprios livros, sites ou qualquer outro material. Por exemplo, você não pode declarar que seus materiais são "baseados" ou "desenvolvidos a partir" da avaliação StrengthsFinder® da Gallup.
Você não pode usar termos associados à Gallup®, CliftonStrengths®, StrengthsFinder® ou outras marcas comerciais da Gallup® em seu nome comercial ou domínio do site. Por exemplo, você não pode chamar seu negócio de "Coach de Pontos Fortes Clifton" ou usar "StrengthsFinder" em um nome de domínio.
Você não pode ser considerado um parceiro ou funcionário da Gallup®, nem pode dizer que é afiliado ou patrocinado pela Gallup®.
Você não pode criar seu site, livros ou outros materiais de modo a parecer propriedade oficial da Gallup®, incorporando cores e fontes muito semelhantes aos sites, livros ou outros materiais da Gallup®.
Você não pode reproduzir nenhum material da Gallup® que não seja especificamente designado para ser reproduzido.
Você não pode incorporar, integrar ou "reorganizar" nenhum dos materiais da Gallup em seus próprios materiais. Por exemplo, você não pode incorporar os itens designados reproduzindo ou copiando de seus materiais de coaching da Gallup® em uma apostila que contém materiais que você criou. Todo o material publicado pela Gallup® é protegido por direitos autorais. Se você estiver interessado em usar as descrições e os nomes dos temas CliftonStrengths® ou qualquer outro conteúdo da Gallup® em seus materiais, visite a página Permissões da Gallup para obter mais informações.

O não cumprimento desses requisitos pode sujeitar você à responsabilidade legal e, se aplicável, resultar na revogação de seu status de coaching certificado.

Regras de Conduta Profissional

Em seu uso do conteúdo, quaisquer materiais relacionados da Strengths ou o Strengths individual de outro indivíduo para fins de treinamento ou consultoria com esse indivíduo ou uma organização, você concorda em comportar-se de maneira que reflita positivamente para a Gallup e para o conteúdo. As seguintes Regras de Conduta Profissional são as expectativas mínimas que a Gallup tem para os relacionamentos que você cria com indivíduos ou organizações.

Você reconhece que nada nos Termos do Produto, nas Regras de Conduta Profissional ou em seu trabalho com a Strengths deverá ser interpretado como criação de parceria, joint venture, relação de representação ou concessão de uma franquia entre você e a Gallup.
Você não deverá fazer quaisquer representações ou garantias a ninguém em nome da Gallup.
Você não deverá fazer, intencionalmente, alegações incorretas ou enganosas e será responsável por estabelecer limites claros, adequados e culturalmente sensíveis.
Você reconhece que as avaliações Clifton Strengths, Clifton Youth StrengthsExplorer ou BP10 não são validadas como ferramentas de seleção/contratação sob os termos das Diretrizes Uniformes, promulgadas pela EEOC (Equal Employment Opportunity Commission – Comissão de Oportunidades Iguais de Emprego) e, assim sendo, você não usará a avaliação de pontos fortes como uma ferramenta de contratação ou com o propósito de seleção.
Você não deverá anunciar, promover ou sugerir, de forma alguma, que os serviços que você fornece aos indivíduos ou organizações em conexão com o conteúdo da Strengths são fornecidos ou patrocinados pela Gallup, exceto para declarar que, se aplicável, você concluiu um ou mais workshops da Strengths da Gallup ou concluiu com êxito todos os requisitos de certificação de treinamento. Além disso, você não poderá afirmar que você está empregado, afiliado a ou patrocinado pela Gallup.
Você não poderá afirmar ser um treinador da Strengths certificado pela Gallup, a menos que você tenha concluído os requisitos para ser certificado, o que inclui a conclusão bem-sucedida de qualquer programa de recertificação solicitado.
Coaches certificados pela Gallup podem usar o logotipo CliftonStrengths Certified Coach apenas de acordo com as diretrizes publicadas pela Gallup e somente enquanto sua certificação for válida.
A violação dessas regras poderá resultar em advertência, suspensão ou revogação do status de Treinador Certificado pela Gallup, conforme o processo de revisão de certificação da Gallup.
Você deve respeitar o direito do indivíduo ou da organização de encerrar o processo de consultoria a qualquer momento.
Você deve respeitar a confidencialidade das informações do indivíduo ou da organização, exceto quando autorizado pelo indivíduo ou organização ou conforme exigido por lei.
Você obterá o consentimento do indivíduo ou da organização antes de divulgar seus nomes como clientes ou referências ou qualquer outra informação de identificação.
Você obterá consentimento de qualquer pessoa para a qual fornecer consultoria antes de divulgar informações a outra pessoa que esteja lhe remunerando.
Você deverá criar, manter, armazenar e descartar todos os registros de trabalho realizado em relação à prática de consultoria de forma a promover a confidencialidade e a conformidade com todas as leis aplicáveis.
Seu uso do conteúdo não deverá prejudicar a reputação da Gallup ou o conteúdo.
Você deve notificar todos os participantes, por escrito, sobre as marcas comerciais da Gallup. Uma lista completa de marcas comerciais da Gallup pode ser encontrada aqui.
Você deve notificar todos os participantes por escrito que você e sua empresa não são representantes autorizados da Gallup, e você deve incluir o seguinte em qualquer material que não seja da Gallup:

A informação não proveniente da Gallup que você está recebendo não foi aprovada, nem sancionada ou endossada pela Gallup de modo algum. Opiniões, pontos de vista e interpretações dos resultados das avaliações CliftonStrengths, Clifton Youth StrengthsExplorer ou BP10 são exclusivamente as opiniões de [Inserir o nome da pessoa física ou jurídica].

Término dos Termos do Produto da Strenghts

Termos do Q^12®

Os produtos de engajamento de funcionários são oferecidos como um serviço da Gallup e foram criados para habilitar as empresas a medir, movimentar e influenciar positivamente o envolvimento de sua força de trabalho. O uso de produtos ou serviços de engajamento de funcionários é regido por estes Termos de Produtos. Ao comprar e usar os produtos ou serviços de engajamento de funcionários, você aceita sem limitação ou qualificação todos os termos de produtos. A Gallup reserva-se o direito de, a seu exclusivo critério, alterar, modificar, adicionar ou remover partes destes Termos de Produtos a qualquer momento. Todas as alterações entram em vigor imediatamente no ato da publicação. O uso contínuo dos serviços da Gallup significa que você aceita e concorda com essas alterações. Você estará sujeito aos termos e condições, políticas e termos do Produto em vigor no momento em que você usar os serviços da Gallup. Se qualquer um desses Termos de Produtos for considerado inválido, nulo ou por qualquer razão inaplicável, essa condição será considerada separável e não fará parte deste Contrato.

Esses Termos de Produtos incorporam as cláusulas contidas nos Termos de Uso e Venda do site.

A Gallup reserva o direito de alterar, suspender ou descontinuar qualquer aspecto de seus produtos e serviços do Q¹² a qualquer momento, incluindo a disponibilidade de qualquer recurso, banco de dados ou conteúdo. A Gallup também pode impor limites em determinados recursos e serviços ou restringir seu acesso a partes de suas ofertas do Q¹² ou a todas elas sem aviso prévio ou responsabilidade.

Todos os materiais do Q¹² publicados pela Gallup em qualquer forma de mídia, inclusive, entre outros, textos, artigos de notícias, fotografias, imagens, ilustrações, clipes de áudio, clipes de vídeo, resultados de pesquisa, marcas comerciais, marcas de serviço, logotipos, materiais de treinamento e outros materiais (coletivamente, "Conteúdo"), são protegidos pelas leis de direitos autorais internacionais dos EUA e outras leis de propriedade intelectual e são de propriedade ou controladas pela Gallup, ou pela parte autorizada como o provedor do Conteúdo.

A Pesquisa de Engajamento dos Colaboradores do Q¹² para pequenas equipes e organizações, à venda no site da Gallup, destina-se a ser adquirida diretamente pela organização usuária final, e não para ser comprada por uma pessoa ou organização em benefício de outra pessoa ou organização. A Gallup monitora rotineiramente as aquisições e reserva-se o direito de limitar compras adicionais do produto, caso entenda, a seu exclusivo critério, que o comprador está violando estes Termos de Produto ou os Termos de Uso e Venda do Site.

Em caso de permissão para qualquer cópia, redistribuição ou publicação de material com direitos autorais, nenhuma alteração ou exclusão de atribuição do autor, legenda de marca comercial ou aviso de direitos autorais deve ser feito. Você reconhece que não adquirirá nenhum direito de propriedade desses materiais com direitos autorais pelo fato de realizar seu download. Para proteger a ciência e os conceitos por trás do trabalho de Engajamento de Funcionários da Gallup, a Gallup reserva-se o direito de auditar qualquer conteúdo criado pelo usuário. Com base nos resultados dessa auditoria, a Gallup pode exigir a modificação do conteúdo criado pelo usuário.

Você não pode arquivar, registrar ou tentar registrar a propriedade intelectual da Gallup, incluindo suas marcas registradas, marcas de serviço, logotipos, materiais protegidos por direitos autorais ou qualquer marca ou material derivado que seja confusamente semelhante, em qualquer jurisdição ou idioma. Você não pode usar a propriedade intelectual da Gallup (ou qualquer coisa confusamente semelhante) em nomes de empresas, nomes de práticas profissionais, nomes de domínios de sites, nomes de aplicativos ou identificadores de redes sociais. Você não poderá criar ou oferecer aplicativos, ferramentas digitais ou plataformas que utilizem propriedade intelectual da Gallup (tais como suas avaliações, conteúdos de pesquisa ou estruturas, inclusive quaisquer Questões da Pesquisa Q¹²), sem prévia autorização por escrito da Gallup. Você não pode deturpar sua relação com a Gallup, nem implicar emprego, parceria, patrocínio ou endosse onde nenhum exista. Qualquer uso dessa natureza é estritamente proibido e constitui violação destes Termos.

Para informações específicas sobre marcas comerciais e direitos autorais, consulte as Diretrizes de marcas comerciais e direitos autorais sob os termos do Contrato de Termos de Uso e Venda do Site.

Se você comprar ou acessar o Conteúdo do Q¹² para ser usado por outra pessoa, e não por você mesmo, será de sua responsabilidade estar em conformidade com as Regras Adicionais de Conduta Profissional.

Propriedade dos Resultados do Q¹²

Os relatórios resultantes de uma administração Q¹² devem pertencer à empresa ou organização participante. O modelo de relatório e os itens do Q¹² são materiais da Gallup protegidos por direitos autorais e não podem ser reproduzidos ou usados, exceto dentro da empresa participante, sem a permissão expressa da Gallup. Os resultados não podem ser compartilhados publicamente, exceto conforme estabelecido neste Contrato, sem a permissão expressa da Gallup. Os dados em nível de entrevistado individual não são considerados entregáveis nem produtos do trabalho. A Gallup não fornecerá dados em nível de participantes individuais ou relatórios com menos de quatro participantes (4) a qualquer pessoa fora da Gallup.

Códigos de acesso à Q¹²

Os funcionários individuais que participarem da pesquisa Q¹² receberão uma URL da Web. Os compradores são responsáveis pela distribuição da URL e por quaisquer usos, atos ou omissões enquanto a URL estiver sendo usada.

Regras de marcas comerciais e direitos autorais

Existem limitações específicas para o uso da Gallup® e da propriedade intelectual da Gallup. Para sua conveniência, descrevemos algumas das diretrizes mais relevantes abaixo:

O uso de qualquer uma das marcas comerciais da Gallup® requer um contrato de licença firmado com a Gallup®.
Referências à Gallup®, Q^12® StrengthsFinder®, CliftonStrengths® ou outras marcas comerciais da Gallup® devem ser usadas apenas para fins factuais ou descritivos. Por exemplo, você não pode incorporar nenhum desses termos em seu nome de negócio ou domínio do site, nem sugerir uma associação com a Gallup® de nenhuma maneira além de seu status de coaching certificado.
Você não pode usar o nome ou as marcas comerciais da Gallup para comercializar ou promover seus próprios livros, sites ou qualquer outro material. Por exemplo, você não pode declarar que seus materiais são "baseados" ou "desenvolvidos a partir" da avaliação StrengthsFinder® da Gallup.
Você não pode usar termos associados à Gallup®, CliftonStrengths®, StrengthsFinder® ou outras marcas comerciais da Gallup® em seu nome comercial ou domínio do site. Por exemplo, você não pode chamar seu negócio de "Coach de Pontos Fortes Clifton" ou usar "StrengthsFinder" em um nome de domínio.
Você não pode ser considerado um parceiro ou funcionário da Gallup®, nem pode dizer que é afiliado ou patrocinado pela Gallup®.
Você não pode criar seu site, livros ou outros materiais de modo a parecer propriedade oficial da Gallup®, incorporando cores e fontes muito semelhantes aos sites, livros ou outros materiais da Gallup®.
Você não pode reproduzir nenhum material da Gallup® que não seja especificamente designado para ser reproduzido.
Você não pode incorporar, integrar ou "reorganizar" nenhum dos materiais da Gallup em seus próprios materiais. Por exemplo, você não pode incorporar os itens designados reproduzindo ou copiando de seus materiais de coaching da Gallup® em uma apostila que contém materiais que você criou. Todo o material publicado pela Gallup® é protegido por direitos autorais. Se você estiver interessado em usar as descrições e os nomes dos temas CliftonStrengths® ou qualquer outro conteúdo da Gallup® em seus materiais, visite a página Permissões da Gallup para obter mais informações.

O não cumprimento desses requisitos pode sujeitar você à responsabilidade legal e, se aplicável, resultar na revogação de seu status de coaching certificado.

Regras de Conduta Profissional

Em seu uso do conteúdo ou quaisquer materiais relacionados ao Q¹² para fins de treinamento dentro de sua própria organização ou como terceiro fornecendo consultoria a uma organização, você concorda em comportar-se de maneira que reflita positivamente a Gallup e o conteúdo do Q¹². As seguintes Regras de Conduta Profissional são as expectativas mínimas que a Gallup tem para os relacionamentos que você cria com indivíduos ou organizações.

Você reconhece que o indivíduo ou organização de terceiros que utilize a Pesquisa e os Relatórios Q¹² é o único responsável pela aquisição do acesso à plataforma de pesquisa e relatórios diretamente junto à Gallup. Coaches ou consultores não poderão adquirir o acesso à plataforma em nome de outra pessoa ou organização para benefício de terceiros.
Você reconhece que nada nos Termos do Produto, nas Regras de Conduta Profissional ou em seu trabalho com o Q¹² deverá ser interpretado como criação de parceria, joint venture, relação de representação ou concessão de uma franquia entre você e a Gallup.
Você não deverá fazer quaisquer representações ou garantias a ninguém em nome da Gallup.
Você não deverá fazer, intencionalmente, alegações incorretas ou enganosas e será responsável por estabelecer limites claros, adequados e culturalmente sensíveis.
Você não deve fazer propagandas, promover ou sugerir de alguma forma que os serviços que você fornece para indivíduos ou organizações em conexão com o conteúdo do Q¹² são fornecidos ou patrocinados pela Gallup, exceto se você tiver concluído um ou mais workshops de engajamento da Gallup, se aplicável. Além disso, você não poderá afirmar que você está empregado, afiliado a ou patrocinado pela Gallup.
Você deve respeitar o direito do indivíduo ou da organização de encerrar o processo de consultoria a qualquer momento.
Você deve respeitar a confidencialidade das informações do indivíduo ou da organização, exceto quando autorizado pelo indivíduo ou organização ou conforme exigido por lei.
Você obterá o consentimento do indivíduo ou da organização antes de divulgar seus nomes como clientes ou referências ou qualquer outra informação de identificação.
Você obterá consentimento de qualquer pessoa para a qual fornecer consultoria antes de divulgar informações a outra pessoa que esteja lhe remunerando.
Você deverá criar, manter, armazenar e descartar todos os registros de trabalho realizado em relação à prática de consultoria de forma a promover a confidencialidade e a conformidade com todas as leis aplicáveis.
Seu uso do Conteúdo do Q¹² não deve prejudicar a reputação da Gallup ou do Conteúdo.
Você deve notificar todos os participantes, por escrito, sobre as marcas comerciais da Gallup. Uma lista completa de marcas comerciais da Gallup pode ser encontrada aqui.
Você deve notificar todos os participantes por escrito que você e sua empresa não são certificados ou representantes autorizados da Gallup conforme indicado abaixo:

A Gallup não certifica que quaisquer consultores externos interpretem os resultados do Q¹². Desta forma, a informação não proveniente da Gallup que você está recebendo não foi aprovada, nem sancionada ou endossada pela Gallup de modo algum. Opiniões, pontos de vista e interpretações dos resultados do Q¹² são exclusivamente as opiniões de [Insira o nome da empresa ou do indivíduo].

Término dos Termos do Produto Q¹²

Termos do Curso da Gallup

Os produtos de cursos são oferecidos como um serviço da Gallup, Inc. Seu uso de produtos ou serviços de Cursos é regido por estes Termos de Produtos. Ao comprar e usar os produtos ou serviços de Cursos, você aceita sem limitação ou qualificação todos os termos de produtos. A Gallup reserva-se o direito de, a seu exclusivo critério, alterar, modificar, adicionar ou remover partes destes Termos de Produtos a qualquer momento. Todas as alterações entram em vigor imediatamente no ato da publicação. O uso contínuo dos serviços da Gallup significa que você aceita e concorda com essas alterações. Você estará sujeito aos termos e condições, políticas e termos do Produto em vigor no momento em que você usar os serviços da Gallup. Se qualquer um desses Termos de Uso e Venda no Site for considerado inválido, nulo ou por qualquer razão inaplicável, essa condição será considerada separável e não fará parte deste Contrato.

Todos os materiais de Cursos publicados pela Gallup em qualquer forma de mídia, incluindo, mas não se limitando a, textos, artigos de notícias, fotografias, imagens, ilustrações, clipes de áudio, clipes de vídeo, resultados de pesquisa, marcas comerciais, marcas de serviço, logotipos, materiais de treinamento e outros materiais (coletivamente, "Conteúdo"), são protegidos pelas leis de direitos autorais internacionais dos EUA e outras leis de propriedade intelectual e são de propriedade ou controladas pela Gallup, Inc. ou pela parte autorizada como o provedor do Conteúdo.

Esses Termos de Produtos incorporam as cláusulas contidas nos Termos de Uso e Venda do site.

Muitos dos kits de treinamento e materiais do curso da Gallup contêm documentos que a Gallup pretende que você baixe e forneça a outras pessoas. Esses itens serão claramente identificados como disponíveis para download nos materiais entregues digitalmente. Todo o restante do conteúdo constante destes materiais é fornecido exclusivamente para uso no ambiente digital e não poderá ser baixado, copiado ou disponibilizado diretamente a terceiros.

Em caso de permissão para qualquer cópia, redistribuição ou publicação de material com direitos autorais, nenhuma alteração ou exclusão de atribuição do autor, legenda de marca comercial ou aviso de direitos autorais deve ser feito. Você reconhece que não adquirirá nenhum direito de propriedade desses materiais com direitos autorais pelo fato de realizar seu download. Para proteger a ciência e os conceitos por trás do trabalho de Cursos da Gallup, a Gallup reserva-se o direito de auditar qualquer conteúdo criado pelo usuário. Com base nos resultados dessa auditoria, a Gallup pode exigir a modificação do conteúdo criado pelo usuário.

Você não pode arquivar, registrar ou tentar registrar a propriedade intelectual da Gallup, incluindo suas marcas registradas, marcas de serviço, logotipos, materiais protegidos por direitos autorais ou qualquer marca ou material derivado que seja confusamente semelhante, em qualquer jurisdição ou idioma. Você não pode usar a propriedade intelectual da Gallup (ou qualquer coisa confusamente semelhante) em nomes de empresas, nomes de práticas profissionais, nomes de domínios de sites, nomes de aplicativos ou identificadores de redes sociais. Você não poderá criar ou oferecer aplicativos, ferramentas digitais ou plataformas que utilizem propriedade intelectual da Gallup (tais como suas avaliações, conteúdos de pesquisa ou estruturas, inclusive os 34 Temas de Talento e as Questões Q¹²), sem prévia autorização por escrito da Gallup. Você não pode deturpar sua relação com a Gallup, nem implicar emprego, parceria, patrocínio ou endosse onde nenhum exista. Qualquer uso dessa natureza é estritamente proibido e constitui violação destes Termos.

A fim de garantir que cada participante tenha uma experiência excepcional em nossos cursos, a Gallup fecha as inscrições para cada curso duas (2) semanas antes da data de cada curso. Para assegurar que você tenha um lugar garantido na data do curso de sua escolha, a inscrição deve ser concluída e paga integralmente até a data do fechamento das inscrições. Em cursos onde os assentos são limitados, será dada a preferência para inscrições concluídas e totalmente pagas. Se a sua inscrição não estiver completa e totalmente paga na data de fechamento das inscrições, você terá a oportunidade de transferir-se para outra data de curso ou receber um reembolso de qualquer depósito que você tenha feito.

Política de participação

Os cursos da Gallup têm o objetivo de envolver os participantes a cada dia do início ao fim. Como grande parte da aprendizagem ocorre a partir de exercícios e da interação com outros participantes, a Gallup sugere aos participantes que precisarão perder uma parte significativa do curso que transfiram seu curso para outra data quando será possível frequentar e participar completamente. Se a transferência de datas do curso não for uma opção, a Gallup dará suporte à presença parcial com o entendimento de que os participantes podem não receber o valor total do curso e não concluir o curso com sucesso. Esses participantes não receberão um certificado de conclusão.

Política de cancelamento e transferência de participante

Se você não puder participar de um curso para o qual se inscreveu, poderá cancelar sua participação, reagendar para um curso posterior ou transferir sua inscrição para outro participante.

Cancelamento da inscrição:

Você pode cancelar sua participação no curso com até 20 dias corridos de antecedência da data de início, com reembolso integral do valor pago.
Se você cancelar a menos de 20 dias corridos antes da data de início do curso, você não receberá reembolso.

Remarcação ou transferência da inscrição para outro participante:

Até 14 dias corridos antes do início do curso: a Gallup cobrará uma taxa de alteração de US$200 (ou o equivalente na moeda utilizada na compra) por mudança, pagável no momento da solicitação.
Entre 10 e 13 dias corridos antes da data de início do curso: A Gallup cobrará uma taxa de alteração tardia de US$ 400 (EUA) (ou equivalente na moeda utilizada para compra) por alteração, a ser paga no momento da solicitação de alteração.
Com menos de 9 dias corridos antes da data de início do curso: A Gallup não aceitará solicitações de remarcação ou substituição. Se você não puder comparecer ao curso, o valor da inscrição será perdido.
Após iniciar a transferência de curso, não poderemos mais honrar o reembolso de acordo com os termos originais.
Em todos os casos, você deve escolher uma nova data e concluir o curso dentro de 6 meses a partir da data original. Caso contrário, a taxa de inscrição será considerada perdida.
Esses termos constam da página de confirmação com a qual você concordou no momento da inscrição.

Aviso de gravação e fotografia

Os participantes não podem fazer gravações de áudio ou vídeo das sessões do curso sem permissão expressa por escrito da Gallup. Esteja ciente de que a Gallup poderá optar por gravar este curso em vídeo ou fotografá-lo e os participantes podem aparecer no vídeo ou nas fotos. Além disso, os participantes podem ser solicitados a fornecer suas ideias ou opiniões sobre o evento ou o conteúdo do evento em formato eletrônico ou por escrito. Você será notificado durante o curso sobre sua gravação e terá a oportunidade de recusar sua participação na gravação.

Ao fazer a inscrição para si mesmo ou para outra pessoa, ou ao participar deste evento, os participantes concedem permissão para que a Gallup armazene essas informações e use-as em futuras impressões, mídia eletrônica ou outras mídias visuais, incluindo, mas não se limitando a esforços de marketing. Se você não deseja conceder permissão, entre em contato com o responsável pela inscrição do curso antes de participar do evento.

Regras de marcas comerciais e direitos autorais

Existem limitações específicas para o uso da Gallup® e da propriedade intelectual da Gallup. Para sua conveniência, descrevemos algumas das diretrizes mais relevantes abaixo:

O uso de qualquer uma das marcas comerciais da Gallup® requer um contrato de licença firmado com a Gallup®.
Referências à Gallup®, Q^12® StrengthsFinder®, CliftonStrengths® ou outras marcas comerciais da Gallup® devem ser usadas apenas para fins factuais ou descritivos. Por exemplo, você não pode incorporar nenhum desses termos em seu nome de negócio ou domínio do site, nem sugerir uma associação com a Gallup® de nenhuma maneira além de seu status de coaching certificado.
Você não pode usar o nome ou as marcas comerciais da Gallup para comercializar ou promover seus próprios livros, sites ou qualquer outro material. Por exemplo, você não pode declarar que seus materiais são "baseados" ou "desenvolvidos a partir" da avaliação StrengthsFinder® da Gallup.
Você não pode usar termos associados à Gallup®, CliftonStrengths®, StrengthsFinder® ou outras marcas comerciais da Gallup® em seu nome comercial ou domínio do site. Por exemplo, você não pode chamar seu negócio de "Coach de Pontos Fortes Clifton" ou usar "StrengthsFinder" em um nome de domínio.
Você não pode ser considerado um parceiro ou funcionário da Gallup®, nem pode dizer que é afiliado ou patrocinado pela Gallup®.
Você não pode criar seu site, livros ou outros materiais de modo a parecer propriedade oficial da Gallup®, incorporando cores e fontes muito semelhantes aos sites, livros ou outros materiais da Gallup®.
Você não pode reproduzir nenhum material da Gallup® que não seja especificamente designado para ser reproduzido.
Você não pode incorporar, integrar ou "reorganizar" nenhum dos materiais da Gallup em seus próprios materiais. Por exemplo, você não pode incorporar os itens designados reproduzindo ou copiando de seus materiais de coaching da Gallup® em uma apostila que contém materiais que você criou. Todo o material publicado pela Gallup® é protegido por direitos autorais. Se você estiver interessado em usar as descrições e os nomes dos temas CliftonStrengths® ou qualquer outro conteúdo da Gallup® em seus materiais, visite a página Permissões da Gallup para obter mais informações.

O não cumprimento desses requisitos pode sujeitar você à responsabilidade legal e, se aplicável, resultar na revogação de seu status de coaching certificado.

Regras de Conduta Profissional

Em seu uso do conteúdo, quaisquer materiais relacionados a Strengths, Engajamento do Funcionário ou materiais do curso, ou os pontos fortes individuais ou resultados do Q¹² de outra pessoa ou entidade para fins de treinamento ou consultoria com esse indivíduo ou uma organização, você concorda em realizar de maneira que reflita positivamente na Gallup e o conteúdo. As seguintes Regras de Conduta Profissional são as expectativas mínimas que a Gallup tem para os relacionamentos que você cria com indivíduos ou organizações.

Você reconhece que nada no produto, a regras de conduta profissional ou seu trabalho com fortes, Engajamento do Funcionário ou cursos deverá ser interpretado como a criação de parceria, joint venture, relação de representação ou concessão de uma franquia entre você e a Gallup.
Você não deverá fazer quaisquer representações ou garantias a ninguém em nome da Gallup.
Você não deverá fazer, intencionalmente, alegações incorretas ou enganosas e será responsável por estabelecer limites claros, adequados e culturalmente sensíveis.
Você reconhece que as avaliações Clifton StrengthsFinder ou BP10 não são validadas como ferramentas de seleção/contratação sob os termos das diretrizes uniformes, promulgadas pela EEOC (Equal Employment Opportunity Commission - Comissão de Oportunidades Iguais de Emprego) e, assim sendo, você não usará a avaliação da CliftonStrengths, Clifton Youth StrengthsExplorer ou BP10 como uma ferramenta de contratação ou com o propósito de seleção.
Você não deverá anunciar, promover ou sugerir, de qualquer maneira que os serviços que fornece aos indivíduos ou organizações em conexão com o Engajamento do Funcionário, Pontos Fortes, ou outro conteúdo são fornecidos por cursos ou patrocinados pela Gallup, exceto para o estado que, se aplicável, você concluiu um ou mais Pontos Fortes da Gallup, Engajamento do Funcionário ou cursos ou workshops, você concluiu com êxito todos os requisitos de certificação de treinamento. Além disso, você não poderá afirmar que você está empregado, afiliado a ou patrocinado pela Gallup.
Você não poderá afirmar ser um treinador da Strengths certificado pela Gallup, a menos que você tenha concluído os requisitos para ser certificado, o que inclui a conclusão bem-sucedida de qualquer programa de recertificação solicitado.
Coaches certificados pela Gallup podem usar o logotipo CliftonStrengths Certified Coach apenas de acordo com as diretrizes publicadas pela Gallup e somente enquanto sua certificação for válida.
A violação dessas regras poderá resultar em advertência, suspensão ou revogação do status de Treinador Certificado pela Gallup, conforme o processo de revisão de certificação da Gallup.
Você deve respeitar o direito do indivíduo ou da organização de encerrar o processo de consultoria a qualquer momento.
Você deve respeitar a confidencialidade das informações do indivíduo ou da organização, exceto quando autorizado pelo indivíduo ou organização ou conforme exigido por lei.
Você obterá o consentimento do indivíduo ou da organização antes de divulgar seus nomes como clientes ou referências ou qualquer outra informação de identificação.
Você obterá consentimento de qualquer pessoa para a qual fornecer consultoria antes de divulgar informações a outra pessoa que esteja lhe remunerando.
Você deverá criar, manter, armazenar e descartar todos os registros de trabalho realizado em relação à prática de consultoria de forma a promover a confidencialidade e a conformidade com todas as leis aplicáveis.
Seu uso do conteúdo não deverá prejudicar a reputação da Gallup ou o conteúdo.
Você deve notificar todos os participantes, por escrito, sobre as marcas comerciais da Gallup. Uma lista completa de marcas comerciais da Gallup pode ser encontrada aqui.
Você deve notificar todos os participantes por escrito que você e sua empresa não são representantes autorizados da Gallup, e você deve incluir o seguinte em qualquer material que não seja da Gallup, conforme aplicável:

para CliftonStrengths, Clifton Youth StrengthsExplorer e BP10: A informação não proveniente da Gallup que você está recebendo não foi aprovada, nem sancionada ou endossada pela Gallup de modo algum. Opiniões, pontos de vista e interpretações dos resultados das avaliações CliftonStrengths, Clifton Youth StrengthsExplorer ou BP10 são exclusivamente as opiniões de [Inserir o nome da pessoa física ou jurídica].

Para o Q¹²: A Gallup não certifica que quaisquer consultores externos interpretem os resultados do Q¹². Desta forma, a informação não proveniente da Gallup que você está recebendo não foi aprovada, nem sancionada ou endossada pela Gallup de modo algum. Opiniões, pontos de vista e interpretações dos resultados do Q¹² são exclusivamente as opiniões de [Insira o nome da empresa ou do indivíduo].

Fim dos cursos sobre Termos do Produto

Termos de Inteligência Artificial do Gallup Access

Os Termos de Inteligência Artificial (IA) do Gallup Access incorporam todos os termos anteriores aplicáveis aos produtos e serviços mencionados acima, além dos seguintes termos adicionais:

Este sistema foi desenvolvido para fornecer a você informações sobre os produtos e serviços da Gallup, acessando conteúdo específico da Gallup. O uso que você faz da Inteligência Artificial do Gallup Access pode ser utilizado para treinar o próprio sistema de IA. Isso contribui para aprimorar nossos serviços e melhorar a precisão e o desempenho da IA. A IA pode utilizar as seguintes informações:

Entradas de texto e interações com os nossos serviços;
Qualquer feedback ou resposta fornecida por você;

Todas as informações fornecidas por você, agregadas aos dados de outros usuários, de modo a proteger sua confidencialidade. A Inteligência Artificial da Gallup Access opera exclusivamente dentro do ambiente da Gallup Access e não é compartilhada com nenhum modelo de linguagem de larga escala fora do ambiente da Gallup.

Os resultados gerados por este sistema provavelmente incluirão conteúdos da Gallup, sujeitos a proteções de propriedade intelectual da Gallup, inclusive, entre outras, proteções de direitos autorais e marcas registradas. Você não pode utilizar o conteúdo gerado como se fosse de sua autoria, nem incorporá-lo em trabalhos próprios.

As áreas de inteligência artificial e aprendizado de máquina estão em rápida evolução. Estamos constantemente trabalhando para aprimorar nossos serviços, tornando-os mais precisos, confiáveis, seguros e úteis. Devido às atuais deficiências do aprendizado de máquina, o uso desse sistema pode, em algumas situações, resultar em conteúdo gerado que não reflete com precisão pessoas reais, locais, fatos ou as pesquisas, conhecimentos ou opiniões da Gallup.

Você não deve confiar neste sistema de IA para assuntos relevantes ou que possam gerar consequências significativas. Também não deve utilizar os resultados gerados por este sistema para tomar, ou auxiliar na tomada de, decisões relacionadas a contratação, promoção, demissão ou outras decisões semelhantes. Você não deve afirmar que qualquer conteúdo gerado foi produzido por humanos quando não foi. Além disso, é expressamente vedado utilizar este sistema de IA para prejudicar, assediar ou enganar qualquer pessoa.

Você é inteiramente responsável por quaisquer ações tomadas com base nos resultados gerados por este sistema de IA.

Adicionalmente, o uso do sistema de IA do Gallup Access não pode:

desenvolver um modelo fundacional ou de linguagem que concorra com o Gallup Access AI;
extrair dados ou resultados de forma automática ou programática;
tentar ou ajudar qualquer pessoa a reverter engenharia, descompilar ou descobrir o código-fonte ou componentes subjacentes de nossos serviços, incluindo nossos modelos, algoritmos ou sistemas (exceto na medida em que essa restrição for proibida pela lei aplicável);
acessar qualquer parte do sistema com a finalidade de criar produto ou serviço concorrente;
utilizar o sistema para oferecer serviços a terceiros;
licenciar, alugar, transferir, ceder, divulgar ou explorar comercialmente o sistema ou qualquer resultado gerado; ou
modificar avisos de direitos de propriedade intelectual exibidos no sistema.

A Gallup recomenda que este sistema seja utilizado apenas para fins gerais de pesquisa e aprendizado, tendo em mente as limitações e advertências mencionadas anteriormente. A Gallup poderá descontinuar os serviços da Inteligência Artificial do Gallup Access a qualquer momento e por qualquer motivo. Você pode deixar de utilizar os serviços da IA do Gallup Access a qualquer momento.

Término dos Termos de Produto da IA do Gallup Access

Termos do produto da Strenghts

Termos do Q12®

Termos do Curso da Gallup

Termos de Inteligência Artificial do Gallup Access

Termos do Q^12®