了解自己 - 并充分发挥优势

克利夫顿优势评估概述了您自身最突出的才干，报告则详细阐述了您的特有才干。

别再纠结自己到底有什么优势。现在就来了解自己。

克利夫顿优势会给出"我是谁？"的答案

我们都想了解自己，想知道是什么让我们与众不同。

克利夫顿优势评估将回答这些问题。此在线测试原名为克利夫顿优势识别器 (Clifton StrengthsFinder)，旨在通过 34 项克利夫顿优势才干主题衡量您的各项才干强度。 34 项才干主题代表人们最擅长做的事情。即按照人类所有优秀特征分类并提炼为 34 项不同的才干主题。

完成克利夫顿优势评估后，即可收到一份涵盖评估结果的报告，报告将按序排列您的突出优势，并提供各项优势的定制化解读。与 5 大克利夫顿优势相比，购买克利夫顿优势 34 将获得更多报告。在此处查看差异。

大多数人受到的教导是要关注并解决弱点。但恰恰相反，他们应该了解自己的优势，学习如何以优势掩盖弱点。

全面发展也不一定能带来更高的绩效。技能多而不精，于事无益，只有转而磨炼天生擅才能，才可以实现高水平的成功。

换言之：人无完人，无需面面俱到，只需让自己在擅长的领域越做越好。

但发现您的优势仅仅是个开始，投入优势发展并将其付诸实践，才能激发真正的变化

6x
工作敬业度可能高出他人 6 倍

6x
非常同意自己有机会每天做最擅长的事情的可能性高出他人 6 倍

3x
享受卓越生活质量的可能性高出他人 3 倍

从经理人的视角了解你的优势，从而实现团队最佳绩效。

查看"经理人的克利夫顿优势报告"以了解：

学习如何发展你的技能，并应用"经理人的克利夫顿优势报告"从事你天生最擅长的工作。

优势心理学之父兼克利夫顿优势的发明者 Don Clifton 表示："我们都通过工作和成就定义自己，所以我们了解卓越的机会越多，收获就越大。"

从您的优势开始，了解您的卓越之处。